Navegando por Assunto "Direito do trabalho"

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Algumas notas sobre o trabalho feminino no Brasil
(1985) Asfóra, Maria de Fátima Yasbeck
Estudos Interdisciplinares no mundo do trabalho
(EDUFRPE, 2026) Vasconcelos, Yumara Lúcia; Luna, Maria José de Matos; Medeiros, Dayane Lopes de; Moraes Filho, Rodolfo Araujo de; Albuquerque, José de Lima
A coletânea "Estudos Interdisciplinares no Mundo do Trabalho" apresenta, como o próprio nome sugere, uma pauta interdisciplinar que abrange temas relacionados ao mundo do trabalho e suas relações, opressões estruturais e não estruturais e os fatores que contribuem para a sua incidência. Os capítulos produzidos, resultantes de pesquisas, promovem a intersecção dos direitos humanos com diferentes recortes, fenomenológicos e temáticos, eixo que atravessa os textos. As discussões emergentes trazem desde reflexões de natureza teórica a levantamentos empíricos. No propósito de disseminar uma cultura mais inclusiva e solidária, voltada para que os direitos humanos, os autores e autoras aprofundam temas cujo debate é essencial para o despertamento crítico da sociedade e seu engajamento nas transformações sociais necessárias. Destarte, a obra destina-se aos pesquisadores das humanidades, das ciências sociais aplicadas, profissionais do Direito bem como àqueles que atuam na promoção e defesa dos direitos humanos.
O preço do progresso: desenvolvimento e precarização estrutural do trabalho em SUAPE
(2026-02-11) Silva, Edem Willian Fragoso; Faria, Maurício Sardá de; http://lattes.cnpq.br/1513772085737367; http://lattes.cnpq.br/4990782897230631
Este artigo analisa criticamente o modelo de desenvolvimento implantado no Complexo Industrial e Portuário de Suape (PE), assim como suas determinações históricas, sociais e políticas. Apresentando a precarização estrutural do trabalho, no contexto local do capitalismo globalizado, como elemento fundamental para construção de espaços de financeirização extrema a serviço do capital transnacional sob a roupagem de promotor do desenvolvimento regional. Não sendo a precarização estrutural do trabalho um efeito colateral do desenvolvimento econômico, mas o preço a se pagar por este. Partindo de uma perspectiva histórica que remonta desde concepção do complexo, ainda nos anos 1970 e aos impulsos decisivos recebidos pelo projeto via Programa de Aceleração do Crescimento (PAC) nos anos 2000, o estudo demonstra como a narrativa oficial de modernidade e redenção social contrasta com a realidade de violações socioambientais, concentração de renda e descompasso entre riqueza gerada e qualidade de vida nos municípios do entorno. Por meio de revisão bibliográfica e análise documental, este trabalho busca articular os conceitos de precariedade estrutural por Antunes e precariado por Braga, a fim de decifrar as dinâmicas laborais no complexo, marcadas pela terceirização em cadeia, rotatividade extrema e desproteção. Em síntese, Suape opera como uma engrenagem da precariedade, onde a flexibilização dos direitos e a exploração da força de trabalho são condições intrínsecas para a atração do capital global, atualizando, em nova roupagem, estruturas históricas de exploração e espoliação características da região Nordeste.
Reforma trabalhista e startups: desafios e perspectivas para a promoção da eficiência no Brasil
(2021-02-05) Pereira, Fabrícia Suziane Felix; Gomes, Sónia Maria Fonseca Pereira Oliveira; http://lattes.cnpq.br/9795791528582607; http://lattes.cnpq.br/2691613604658753
A monografia busca vestígios da relação entre a reforma trabalhista no Brasil, e o surgimento e desenvolvimento de empresas inovadoras e startups. A investigação teve enfoque em dados da evolução do segmento de startups no Brasil, principalmente após as implementações atuais das novas normatizações laborais, que permitiram novas formas contratuais e consequentemente maior facilidade de associação de acordos trabalhistas com a demanda de cada segmento no mercado. A metodologia utilizada neste estudo consistiu-se em caráter exploratório, descritivo com levantamento bibliográfico e de dados sobre as startups no mundo e no Brasil. Os resultados mostram que as mudanças na regulação contribuem na geração de emprego em startups e instituições no geral.
Terceirização e precariedade: um estudo sobre as condições de trabalho dos terceirizados da UFRPE
(2024-03-08) Silva, Cecília Ludmylla Rêgo da; Faria, Maurício Sardá de; http://lattes.cnpq.br/1513772085737367; http://lattes.cnpq.br/8091000656821989
Essa pesquisa se destaca no campo da sociologia do trabalho ao analisar as transformações e precarizações nas relações de trabalho no capitalismo, no recorte das empresas terceirizadas ligadas à Universidade Federal Rural de Pernambuco (UFRPE). O objetivo do estudo é compreender as relações de trabalho nesta universidade e como isso influencia a qualidade de vida dos trabalhadores. Para isso, o estudo parte de uma análise teórica sobre o trabalho ao longo da história, as relações de trabalho no capitalismo e as novas formas de trabalho, com o foco na influência dessas relações no bem-estar dos trabalhadores. A abordagem metodológica foi de ordem qualitativa, incluindo entrevistas semiestruturadas e uma revisão de literatura. Os resultados revelam um ambiente de estresse extremo, acúmulo de tarefas, insegurança e coerção em busca de resultados. Esse estudo contém o propósito de contribuir para que as condições de trabalho e renda dos trabalhadores terceirizados passe a compor uma agenda de diálogo para melhorar as políticas públicas, proteger os trabalhadores e promover um ambiente de trabalho mais seguro e saudável.
Trabalho e sindicato na cidade do Recife durante a ditadura militar brasileira: o caso da indústria têxtil Othon (1965-1971)
(2023-04-20) Rodrigues, Sandro Soares Bezerra; Silva, Marcília Gama da
O presente trabalho consiste em um estudo acerca da relação entre o trabalho e capital no período da ditadura militar no Brasil, compreendido entre os anos de 1965 a 1971 pretende construir uma reflexão sobre dos impactos históricos desse período no funcionamento dos sindicatos, na garantia dos direitos trabalhistas e no papel da justiça do trabalho diante das violações perpetradas pelo Estado autoritário, tendo como objeto de estudo as ações trabalhistas movidas contra as empresas têxteis Othon Bezerra Melo. A fundamentação teórica adotada neste estudo baseia-se nos trabalhos de Marx e Thompson, cujo objetivo é compreender a relação entre a luta de classes, da classe trabalhadora e a classe dominante representada pelas elites e pelo Estado.